En el artículo “La fuga de talento: inconvenientes” ya revisamos las desventajas que supone para una empresa que una persona de la plantilla cause baja pero ¿cuál es la solución a la fuga de talento? ¿Cómo puede una empresa evitar o reducir la fuga de talento? Quizás,...

La fuga de talento, implícita en la rotación de personal, conlleva la pérdida de conocimiento para la empresa. Es decir, cuando una persona deja su lugar de trabajo se lleva el conocimiento adquirido, además de la experiencia y las habilidades que haya desarrollado....

Easy2bwise es una herramienta pensada y creada, principalmente, para ayudar a las empresas a reducir el impacto económico y productivo de las nuevas contrataciones. La metodología garantiza el éxito en la transmisión del conocimiento de forma eficiente y eficaz, y...